Au sein de notre équipe, vous interviendrez sur des projets stratégiques en lien avec l'optimisation des processus de pilotage. En tant qu’Appui au Pilotage, vous serez formé à l’analyse des indicateurs de performance, à la gestion des bases comptables et patrimoniales de l’entreprise, et au déploiement d’actions d’accompagnement et de formation pour les différents acteurs internes.

Votre mission :

Devenir un acteur clé dans l’amélioration continue des processus et des outils de gestion, en apportant votre expertise dans l’analyse et la coordination. Vous travaillerez sur des projets comme le pilotage de la dépose d’ouvrages à l’échelle nationale et l’intégration du nouvel outil RACING pour le suivi des indicateurs de performance.

Vous serez amené à collaborer avec diverses équipes et à participer à l’évolution des process internes, tout en garantissant la cohérence et la performance des données utilisées dans l’entreprise.

Vous évoluerez dans un environnement dynamique, où vos actions auront un réel impact sur la performance globale de l’entreprise. Vous développerez des compétences précieuses en gestion de projet et en pilotage stratégique, tout en ayant l’opportunité de contribuer à des projets innovants dans un secteur en pleine croissance.

Vous préparez un diplôme de niveau BAC +2 ATI, Electrotechnique ou d’un Bac +3 BUT GEII ou équivalent 

Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années.

Vos Atouts :

Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation, tout en étant orienté client et doté d'un bon sens relationnel. Vous travaillez de manière autonome avec une organisation rigoureuse et méthodique. De plus, vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et bureautiques (Excel, PowerBI...).

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

• Une prime d’intéressement avec abondement possible
• Jusqu’à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager)
• 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision.
• Aide à l’emménagement possible et aide au passage du permis B
• 100 % de votre titre d’abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge.