Appui à la conduite d'un chantier Excellence Opérationnelle F/H

Détail de l'offre

Informations générales

Entité

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?  

Référence

2025-152161  

Date de début de diffusion

21/10/2025

Date de modification

21/10/2025

Date de fin de diffusion

20/11/2025

Périmètre de publication

Standard

Description du poste

Famille professionnelle / Métier

SUPPORT - Gestion et valorisation de la donnée

Intitulé du poste

Appui à la conduite d'un chantier Excellence Opérationnelle F/H

Type de contrat

Stage

Description de la mission

Appui à la conduite d’un chantier Excellence Opérationnelle (application de la méthode DMAIC) sur l’amélioration de la programmation des activités opérationnelles de la Direction Régionale Auvergne (DR Auvergne).

 

Description de la mission :

Nous vous proposons de rejoindre l’équipe Contrôle de Gestion de la Direction Régionale Auvergne Enedis en Stage (6 mois) à Clermont-Ferrand (63)

Directement rattaché(e) à la cheffe de projet performance, le stage s’articule autour des principales missions suivantes :

- Participer à la conduite du chantier DMAIC sur la programmation des activités de la DR Auvergne afin d’identifier des gains et réduire les gaspillages.


- Collecter, analyser, formaliser et restituer les informations requises auprès des équipes


- Animer des groupes de travail en utilisant les outils du "Lean"


- Identifier et formaliser des axes d'améliorations dans les ateliers


- Participer à la mise en œuvre des actions d’amélioration identifiées en utilisant les méthodes et standards d’Excellence Opérationnelle


- Accompagner l’acculturation des managers et des salariés en déployant la culture de performance, le Lean, la résolution structurée de problèmes, le management visuel, le déploiement de standards


- Accompagner ponctuellement les équipes dans la résolution d’irritants

 

- Contribuer au management de la performance autour d'indicateurs, assurer la communication et la promotion des résultats obtenus

Profil souhaité

Ce que nous recherchons :

Vous suivez une formation à visée Bac+5 en Lean Management, amélioration continue, excellence opérationnelle, management stratégique ou gestion de projet, et êtes intéressé/e par le domaine de l’Energie

 

- Vous aimez le terrain, observer et échanger avec les opérationnels, comprendre leurs problématiques et les aider à les résoudre.

- Vous faites preuve de curiosité, appréciez le travail en collectif et êtes force de proposition

- Vous êtes rigoureux/se, dynamique, avec une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle et une forte capacité d’analyse et de synthèse
 -Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et connaissez les outils et méthodes liés au Lean, à l’agilité et à l’amélioration continue (5S, Ishikawa, PDCA, SIPOC, VSM, A3…)

 

Niveau d’étude souhaité : Master I ou Master II

 

Durée du stage : 6 mois

 

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Date souhaitée de début de mission

05/01/2026

Société

Enedis

Rémunération et avantages

Prise en charge en totalité des frais de Repas par Enedis.

  • Gratification selon diplôme préparé et durée du stage
  • Avantages : participations d’Enedis aux frais de restauration méridienne, remboursement 50% frais de transport en commun domicile/lieu de travail, 1 jour de congés par mois

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Puy de Dôme (63)

Ville

clermont-ferrrand

Langue de l'offre

Français

Critères candidat

Niveau de formation

06 - BAC +4 / BAC +5

Spécialisation du diplôme

  • Informatique / Système d'informations
  • Management de projet
  • Stratégie & Management

Compétences transverses

  • Capacité d'adaptation
  • Autonomie
  • Sens relationnel

Rémunération

Gratification selon le stage