Environnement de travail :

La transition énergétique transforme profondément nos modes de production et de consommation, ce qui se traduit par des évolutions importantes sur le système électrique : développement des énergies renouvelables, électrification des usages (véhicules électriques, chauffage…), émergence de problématiques énergétiques locales, autoconsommation, etc.

Dans ce cadre, nous recherchons un/une chargé(e) de mission pour accompagner l’essor des flexibilités (effacement de consommation, modulation de production, stockage) qui se développent sur le réseau de distribution d’électricité et jouent un rôle de plus en plus prégnant dans la gestion du système électrique. Elles constituent également une solution nouvelle pour la gestion des réseaux d’électricité.

Missions confiées :

Vos principales missions seront de :

- Cartographier l’écosystème des acteurs de flexibilité et animer la relation client avec ces acteurs

- Etudier l’impact de la transformation du système électrique sur les acteurs de marché (business models, volumes de clients), et les conséquences pour Enedis

- Appuyer l’organisation d’événements et de formation en lien avec les flexibilités

- Réaliser des notes de synthèse et présentations sur les publications clés du secteur

- Être en veille sur l’actualité réglementaire (politiques publiques énergétiques, market design européen, délibérations de la Commission de Régulation de l’Energie…)

Niveau de diplôme préparé : Vous préparez une formation Bac+4/Bac+5 (École de commerce, université, ou école spécialisée)

Spécialisation du diplôme préparé : énergie

Durée du contrat : pas de préférence

Rythme d'alternance : 3 jours en entreprise par semaine

Ce que nous recherchons :

Compétences attendues :
- Compte tenu du caractère très évolutif de l'activité, la volonté et la capacité d’apprendre des sujets nouveaux seront des critères déterminants dans le choix du candidat retenu
- Autonomie
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word).

Ce poste, qui requiert des échanges en transverse importants, offre de belles opportunités dans différents domaines : travailler sur des sujets émergents et avec une forte dynamique d’évolution, découvrir les différents métiers de l’entreprise, développer de multiples compétences (fonctionnement du système électrique, capacités d’analyse et de synthèse, analyse réglementaire, gestion de données…).

Merci de joindre à votre candidature la brochure de la formation visée.

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Une prime d’intéressement avec abondement.

Jusqu’à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager).

30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision.

Aide à l’emménagement possible et aide au passage du permis B.

100 % de votre titre d’abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge.